夜晚，李虹漫終于迎來了屬于她的寧靜，處理完當(dāng)天的最后一份文件，將已辦事項逐項勾兌，備注完待辦事項的輕重緩急和處理方式，一絲不茍將文件歸檔整齊后，她才踏著夜色回家。

　　像這樣緊張忙碌的工作，李虹漫早已習(xí)以為常。身兼黨委組織部部長、綜合管理部總經(jīng)理、黨支部書記、團(tuán)總支書記等多重職務(wù)的她認(rèn)真對待每項工作，默默堅守的同時也成就了自己：

　　榮獲海南省國資系統(tǒng)“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”，“農(nóng)信模范”、農(nóng)信系統(tǒng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“全省農(nóng)信系統(tǒng)先進(jìn)工作者”、海南省農(nóng)村信用社“三八紅旗手”、“海南農(nóng)信脫貧攻堅先進(jìn)個人”、“農(nóng)信系統(tǒng)優(yōu)秀通訊員”、“海南省優(yōu)秀共青團(tuán)干部”、“澄邁縣優(yōu)秀共青團(tuán)干部”、農(nóng)信系統(tǒng)“不忘初心、牢記使命”主題教育黨員微黨課比賽二等獎等榮譽……每一份榮譽的背后，都是她全力以赴的身影，更是她對夢想的執(zhí)著追求。

　　黨建引領(lǐng)，做黨務(wù)工作中的“鏗鏘玫瑰”

　　作為澄邁農(nóng)商銀行黨建工作主管部門負(fù)責(zé)人，她始終保持孜孜不倦、勤奮好學(xué)的精神，圍繞省聯(lián)社“1234”黨建工作思路推動黨建融合業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　組織基層黨支部共與53個黨組織簽訂共建協(xié)議，開展活動120余次，促貸款發(fā)放8.47億元，攬存2.50億元，清收331.07萬元。聯(lián)合授信部門做好黨建共建促整村授信覆蓋達(dá)標(biāo)行政村46個。

　　注重重點園區(qū)黨建品牌打造，將黨支部陣地建設(shè)向重點園區(qū)前移，將黨員隊伍放在服務(wù)園區(qū)一線，充分發(fā)揮黨支部和黨員在服務(wù)重點園區(qū)的先鋒模范作用。2022年為重點園區(qū)29家企業(yè)發(fā)放貸款4.82億元。

　　注重軟弱渙散黨支部整頓實效，通過制定黨支部整頓提升方案，定期前往軟弱渙散的江東支行黨支部進(jìn)行督導(dǎo)。經(jīng)整頓，江東支行黨支部2022年末存款余額比年初增5505萬元，存款余額增量較上年同期增加2249萬元，貸款余額較年初增1281萬元，貸款余額增量較上年同期增加2264萬元，清收不良42.6萬元，較上年同期增加37.2萬元，取得良好成效。

　　“要做好人事工作，既要做到依法合規(guī)，又要考慮到機(jī)構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)以及體現(xiàn)出對員工的人文關(guān)懷。”李虹漫介紹，人事工作與員工切身利益息息相關(guān)，做好人事工作也是她的主要職責(zé)。在推動行內(nèi)員工職級套改工作過程中，她按照文件對員工的檔案進(jìn)行逐一核對，確認(rèn)員工的套改職級，在初步確定后向員工征求意見，針對反饋的意見逐一進(jìn)行研究并予以回應(yīng)。

　　在平時，她還積極同部門、支行及基層員工進(jìn)行交流，認(rèn)真了解員工的工作情況和家庭情況，對員工反映訴求進(jìn)行記錄，在人員輪崗調(diào)動時向領(lǐng)導(dǎo)提供參考意見。2022年，對重要崗位人員共計輪崗225人次，將12名柜員充實到客戶經(jīng)理隊伍，既嚴(yán)格履行了履職回避制度，又保障了基層業(yè)務(wù)正常開展。

　　兢兢業(yè)業(yè)，做綜合管理崗位上默默奉獻(xiàn)的“綠蘿”

　　“要做好綜合管理部的工作，要做到三個全面，對上對下全面負(fù)責(zé)，對內(nèi)對外要全面協(xié)調(diào)，大事小事全面關(guān)心。”這是李虹漫對綜合管理部的工作經(jīng)驗總結(jié)。

　　綜合管理部是澄邁農(nóng)商銀行的“中樞神經(jīng)”，承擔(dān)著承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外、溝通左右、綜合協(xié)調(diào)的重要職責(zé)。每年大大小小一百余次會務(wù)和單位內(nèi)外開展的四十余次活動成功舉辦的背后都離不開綜合管理部“中樞”職能的高效運轉(zhuǎn)，更少不了她溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)各方的忙碌身影。

　　除了組織會議活動外，李虹漫每日都會詳細(xì)了解收發(fā)文情況，了解重要文件是否及時轉(zhuǎn)發(fā)到相關(guān)部門或支行，翻閱記錄本上近期又有哪些文件辦結(jié)快到截止日期，及時督辦提醒，確保事事有回應(yīng)，件件有著落。

　　“白天辦公室人多事雜，很難做到專注，只有在晚上才能心無旁騖處理各類文字材料。”她說，每年365天總有一半的時間，會將自己置身在安靜的辦公室，起草的各類全行性綜合材料，工作會發(fā)言稿、會議材料、黨建材料、扶貧材料等大多數(shù)都在夜深人靜時完成，每年十幾二十萬字的工作量也著實不小。

　　甘于奉獻(xiàn)，做團(tuán)的工作中凝聚力量的“百合”

　　作為團(tuán)總支書記的她，注重發(fā)揮團(tuán)總支的橋梁紐帶作用，點燃青年工作熱情。

　　2022年8月疫情期間，在大部分員工居家靜態(tài)管理時，她積極落實總行疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組“一手打傘，一手干活”的工作要求，做好協(xié)調(diào)全行的疫情防控和金融服務(wù)各項工作，及時與各部門、支行溝通了解員工身體狀況，堅持落實疫情“日報告”“零報告”制度。

　　她積極響應(yīng)政府號召，組織青年員工60余人協(xié)助政府、社區(qū)等抗擊疫情，組織員工捐助防疫物資3.82萬元。采購5萬余只口罩、8千瓶酒精保障網(wǎng)點防疫物資供應(yīng)，為每位員工發(fā)放藥等防疫物資包。

　　除了疫情防控外，李虹漫每年積極組織行內(nèi)青年參加黨組織主題黨日活動、進(jìn)鄉(xiāng)村進(jìn)企業(yè)開展金融知識宣傳、愛心獻(xiàn)血、愛心助考、慰問孤寡老人等志愿服務(wù)活動20余次。

　　青年員工是行社發(fā)展的中堅力量。她還注重豐富青年員工業(yè)余生活，協(xié)同地方各單位組織相親交友，觀看愛國電影、開展體育運動等，真正做到凝聚青年、服務(wù)青年、引領(lǐng)青年。在大家的共同努力下，澄邁農(nóng)商銀行團(tuán)總支被評為海南省“五四紅旗團(tuán)總支”。

　　“玫瑰”“綠蘿”“百合”都是李虹漫身上流淌著的精神品質(zhì)體現(xiàn)。她所做的每一件事情，所講的每一句話平凡而普通，但透過這些平凡之處，我們看到了一個農(nóng)信普通黨員的不平凡。勤奮執(zhí)著、樂于付出、甘于奉獻(xiàn)，李虹漫用她的實際行動和默默付出，洗盡了歲月浮華，沉淀了職業(yè)精神，彰顯了共產(chǎn)黨員的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。